Faire barrage au Front national

 Second tour des élections départementales
 Faire barrage au Front national 

Le premier tour des élections départementales a vu une progression du Frontnational en Ile-de-France.

L’Union régionale CFDT Ile-de-France appelle les adhérents CFDT, mais au-delà les citoyens à se déplacer le dimanche 29 mars 2015 pour élire leurs représentants dans les sept conseils départementaux.

Voter est un devoir citoyen, c’est faire vivre la démocratie et en être acteur.

Dans les duels et triangulaires où le Front national est encore en lice, l’Union régionale CFDT Ile-de-France appelle l’ensemble de ses adhérents et les citoyens à faire barrage au FN et à voter pour les candidats républicains.

Attachée à la démocratie et aux valeurs de la République, la CFDT combat toutes les idéologies qui conduisent à des logiques d’affrontements, de rejet d’une partie de la population et à l’éclatement du vivre ensemble.

Le vote FN est contraire aux valeurs de solidarité, d’émancipation, du respect de l’autre et de tolérance que nous partageons.

 Le 29 mars 2015 faisons barrage au Front national.

Prochain Comité Technique (CT)

Le prochain Comité Technique est prévu le Mardi 17 mars 2015 à 10h

Défendre et renforcer les libertés fondamentales partout dans le monde

Mobilisation à l’appel de la Confédération Syndicale Internationale (SCI) :

« Défendre et renforcer les libertés
fondamentales partout dans le monde »

Mercredi 18 février 2015
à partir de 16h00
Place du Trocadéro

Au long de son histoire, le système de contrôle de l’Organisation Internationale du Travail, seule agence tripartite de l’ONU, a assumé la tâche importante consistant à vérifier l’application des conventions et recommandations, cela avec le soutien des mandants tripartites. Or, depuis 2012, le groupe des employeurs orchestre des attaques contre ce système en s’efforçant de saper l’autorité de la Commission d’experts de l’OIT. Cela a commencé par une remise en cause du droit de grève garanti par la convention 87, un droit dont l’existence était reconnue en principe depuis des décennies par tous les mandants de l’OIT. Depuis, le groupe des employeurs conteste aussi les avis dûment motivés remis par la Commission d’experts sur plusieurs autres conventions. En l’absence de tout fondement, le groupe des employeurs estime que c’est à lui, et non à la Commission d’experts indépendants, d’interpréter les conventions sur le fond. Depuis 1926, la Commission d’experts est chargée par le Conseil d’administration de formuler des observations motivées et indépendantes sur l’application, en droit et dans la pratique, des conventions et recommandations, faute d’un avis contraire de la Cour internationale de justice.

Derrière cette offensive contre le droit de grève, l’objectif est beaucoup plus grave : sous couvert d’un conflit d’apparence juridique, c’est bien le risque de voir les normes du travail et les droits de l’homme devenir une variable d’ajustement dans le monde des affaires qui se profile.

Dans ce contexte délétère et malgré l’engagement résolu et déterminé de la CSI, le dernier Conseil d’Administration du Bureau International du Travail à la mi-novembre a été mis dans l’incapacité de prendre la seule décision susceptible de régler au plus vite le différend qui oppose les employeurs et les travailleurs sur le droit de grève : saisir la Cour Internationale de Justice de La Haye, comme le prévoit la constitution de l’OIT.

Le risque est grand d’assister à une Conférence Internationale du Travail en juin prochain, privée de ses prérogatives car dans l’incapacité de faire fonctionner la Commission de l’application des normes, garante de la protection des travailleurs par son pouvoir de dénonciation des violations des normes du Travail. 

C’est pourquoi, lors de la dernière session du conseil général de la Confédération Syndicale Internationale mi-décembre 2014, l’organisation a adopté une résolution invitant ses affiliées à faire de la journée du 18 février 2015, une mobilisation mondiale en défense du droit de grève. 
Elle nous demande notamment :

• d’engager des actions de mobilisation des travailleurs et de l’opinion publique en défense du droit de grève ;
• d’interpeller notre gouvernement, et pour ce qui nous concerne d’obtenir de sa part qu’il maintienne sa position de renvoyer le différend qui oppose travailleurs et employeurs devant la Cour internationale de Justice.

La CFDT a décidé de participer à cette mobilisation intersyndicale afin de prendre à témoin l’opinion publique sur la gravité des menaces qui pèsent sur les modestes tentatives de « régulation » de la mondialisation.

Cette action prendra pour la France la forme d’un rassemblement qui aura lieu le 18 février 2015 à partir de 16h place du Trocadéro.

Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT, participera à ce rassemblement avec l’ensemble des secrétaires généraux des organisations syndicales françaises membres de la CSI (CFTC, CGT, FO).Sharan Burrow, secrétaire générale de la CSI, prendra la parole. 
 

Lettre ouverte aux Salucéens

S’ENGAGER  POUR  CHACUN

AGIR POUR TOUS

SAULX LES CHARTREUX

LETTRE OUVERTE AUX SALUCÉENS

Madame, Monsieur,

Nous vous interpellons aujourd’hui pour vous faire part de la création d’une section syndicale CFDT au sein du personnel communal depuis la rentrée de septembre 2014.

La section syndicale assure la représentation collective et individuelle des intérêts des salariés en les informant de leurs droits et en les défendant en cas de conflit avec l’employeur. La section se positionne comme actrice du dialogue social entre l’employeur et les salariés.

Le 1er mai 2014 une lettre ouverte d’un collectif de salariés municipaux a alerté Monsieur le Maire et les élus de la majorité concernant l’état de souffrance professionnelle ressenti au sein de plusieurs services. Y étaient évoqués des situations d’arrêts maladie, de peur, de stress, de découragement, de mal être… Ces symptômes sont  dûs à une gestion du personnel usant du mépris, de propos déplacés, d’agressions verbales, d’intimidations, de recadrages inappropriés, de silences, d’indifférence, de chantages et menaces de sanctions, de mobilités internes contraintes….

Les agents municipaux, depuis de nombreuses années sont investis auprès de la population. Aujourd’hui ils sont dans l’incompréhension de cette politique managériale qui est très éloignée des valeurs humaines et de solidarité, tant revendiquées par Monsieur le Maire. Ces salariés sont inquiets sur l’avenir de la qualité du service public et pour leur santé personnelle. La médecine du travail est alertée.

Le 19 mai, ce collectif a été reçu par Monsieur le Maire et six élus afin d’exprimer les ressentis de chacun. Ils constatent une situation tendue et sont  surpris des propos avancés.

Devant le manque de réponse,  le 13 juin une relance écrite est envoyée.

A ce jour, rien n’a changé, le climat social se dégrade toujours. La direction divise et menace, monte les salariés les uns contre les autres, dénigre le personnel; les sanctions tombent.

Nous nous mobilisons aujourd’hui pour dénoncer ces agissements insupportables, défendre nos compétences et notre savoir faire, redonner du mérite et de la dignité à chacun.

Nous voulons que la qualité de vie au travail pour les agents de Saulx les chartreux et la qualité du service public rendu aux Salucéens reprennent leur place au centre du dialogue social de notre collectivité.

Section CFDT INTERCO 91 de Saulx les Chartreux

   cfdt.mairie.saulx@gmail.com          http://cfdtmairiesaulx.blogspot.fr/

Article dans le républicain et sur essonneinfo.fr

DES EMPLOYÉS MUNICIPAUX HAUSSENT LE TON

ÉCRIT PAR LE RÉPUBLICAIN DE L'ESSONNE LE 18 DÉCEMBRE 2014. PUBLIÉ DANS SAULX-LES-CHARTREUX

Saulx-les-Chatreux : A travers la CFDT Interco 91, une partie du personnel communal de la ville avait déposé un préavis de grève, mardi 16 décembre. Ces employés dénoncent la dégradation de leurs conditions de travail.

C’est une première dans la commune : des agents communaux qui manifestent contre la gestion de la municipalité. Ils étaient une quarantaine, dès mardi matin 8h, à occuper le parvis de la mairie pour faire part de leurs revendications. Reçus vendredi dernier par le maire, Jean Flégeo, mais non satisfaits de cet entretien, ils ont décidé de porter le combat dans la rue.

« Une souffrance professionnelle »

« Nous dénonçons la politique managériale, basée sur le mépris, et la façon dont sont dirigés les services de la commune », explique Sylvain Catrain, secrétaire de la section syndicale CFDT Interco 91. Dans un tract distribué aux habitants, le syndicat entend dénoncer « l’état de souffrance professionnelle ressentie au sein de plusieurs services » mais également « des situations d’arrêts maladie, de peur, de stress, des propos déplacés, d’intimidations ».

http://www.le-republicain.fr/massy/saulx-les-chartreux/4486-essonne-saulxles-chartreux-des-employes-municipaux-haussent-le-ton

   Sur essonneinfo.fr

Grève chez les agents communaux de Saulx-les-Chartreux

ESSONNE INFO | Par Laurane Sirenko | Publié le Mardi 16 décembre 2014 à 07:10 | 0 contribution

Ce mardi 16 décembre, une partie des salariés territoriaux lance une grève dès 8h00 pour dénoncer les conditions difficiles en matière de travail et de santé des agents de la ville de Saulx-les-Chartreux.

« Déplorable ». Voilà comment la section CFDT de la mairie de Saulx-les-Chartreux qualifie la situation dans laquelle se trouvent les agents communaux de la ville depuis deux ans. Après de veines tentatives pour en informer l’équipe municipale, la CFDT appelle à faire grève ce mardi afin de manifester contre une « politique managériale autoritaire, dénuée d’humanisme ». Le rendez-vous est fixé à 8h00 place de la Mairie. Les agents communaux distribueront à cette occasion une lettre ouverte aux Salucéens pour les informer de la situation.

http://essonneinfo.fr/91-essonne-info/71045/greve-cfdt-interco91-se-mobilise-les-agents-communaux-saulx-les-chartreux/